前智联集团HRD张勇分享：职业价值提升的3大技巧

近几年，随着市场竞争愈发激烈，企业对人才能力的水平要求也越来越高。作为对自我管理、自我提升有着更高要求的职场精英，更是将实现自我价值、提升职场综合能力放到了发展的首要位置。

以企业管理者、职场高端人群为核心用户的讯飞智能办公本，在深度洞察到职场高精尖人群的需求后，为了更好地服务用户，成立了讯飞智能办公本莫比俱乐部用户活动平台，旨在聚拢高价值商业资源，为用户提供高质量增值服务。

2月26日，讯飞智能办公本莫比俱乐部第二场用户活动在广州举行，在此次莫比俱乐部活动中，讯飞智能办公本携手吴晓波频道，邀请了吴晓波频道重磅导师熊小年、张勇到现场进行商业职场干货分享，为讯飞智能办公本用户带来了一场职场价值实现、管理能力提升的干货培训。

其中，前智联集团HRD张勇导师在分享中，从人才角度谈个人与企业的双赢发展，并以“识己”“育己”“优己”三大方向为职场人提供切实可行的建议。

从“识己”层面，他对当前职场人面对的现状和问题进行解析，提到人才的发展应该从“知识”“能力”“性格”“动机”等方面去综合衡量，唯有“识己”发展过程中的长板与短板，才能有的放矢、针对性突破。

在“育己”层面，张勇老师则与大家从人格成长、素质成长、职业成长三个维度进行了探讨。他特别指出，在职业晋升的路途中，职位越高、负责的事项越复杂，对于这三项能力的要求就越高，需要根据自身的职业晋级路径，不断地去进行对应的调整。

在“优己”层面，张勇老师提到了个人价值提升的思路，这也是企业管理者们进行长远规划必然需要审视的问题。他认为，企业管理者必须要重视“人脉”“平台”“团队”三重元素，在自我提升的同时，学会进行资源优化整合，擅于借用外力，才能在所属领域中不断开辟出新的疆域，在企业内部以管理者的身份创造更深刻的影响力。

深入浅出的讲解，配合精彩纷呈的企业案例，让参与这次活动的职场高端人群收获了宝贵的指导，同时也让大家意识到，要清晰认清自身的发展情况，系统化的提升自我，才能最大化地实现自身的职场价值。

活动结束后，办公本用户们针对活动分享的干货知识作了进一步的沟通探讨，在相互之间的智慧碰撞中，大家对知识的理解也更加透彻。至此，讯飞智能办公本莫比俱乐部第二站用户活动圆满收官。

未来，讯飞智能办公本还将持续聚拢高价值的资源，为用户带来更多有意义有价值的活动和服务。想要参与相关活动，或获取更多有价值的商业干货，请持续关注讯飞智能办公本莫比俱乐部的活动资讯，或者成为讯飞智能办公本用户。